La htw saar assume un rôle de pionnier parmi les universités de sciences appliquées les plus performantes d'Allemagne en matière de recherche. En effet, c’est à la htw saar que la Commission fédérale d'État pour la stimulation de la recherche appliquée dans les universités de sciences appliquées (SAFF - Stimulierung Anwendungsbezogener Forschung an Fachhochschulen) a mis en œuvre son test modèle entre 1989 et 1992. Depuis, la htw saar a considérablement renforcé ses atouts en matière de recherche appliquée, d'enseignement fondé sur la science et orienté vers la pratique, et de transfert de connaissances.

Focus de recherche

Interfaces

D'un point de vue philosophique, la réalité peut être considérée comme une multiplicité de systèmes individuels qui existent essentiellement indépendamment les uns des autres et qui restent stables pendant une certaine période. Malgré leur degré relatif d'indépendance et de stabilité, les systèmes individuels doivent pouvoir échanger des ressources (énergie, matière, information) entre eux afin de rester stables à long terme. Les interfaces à travers lesquelles ces échanges ont lieu sont donc d'une grande importance pour les systèmes techniques et sociaux.

La htw saar a reconnu que les collaborations et interactions interdisciplinaires ne peuvent réussir que si l'on comprend bien ces interfaces, car cela permet de simplifier le processus d'échange entre les systèmes indépendants.

Un exemple simple est fourni par le système technique "automobile". Le bon fonctionnement des voitures d'aujourd'hui dépend essentiellement de la fourniture de ressources énergétiques appropriées telles que les combustibles (essence, diesel, gaz naturel) ou l'électricité. Pour garantir l'approvisionnement en énergie, un véhicule est équipé d'instruments qui indiquent au conducteur la quantité de carburant restante (interface), permettant ainsi au véhicule d'être ravitaillé ou rechargé au niveau du système "station-service" où les systèmes communiquent entre-eux via l'interface "pompe" ou "point de chargement".

Robustesse, efficicacité and durabilité des processus 

La prospérité de l'Europe est principalement le résultat de la création de valeur dans la production de biens et la fourniture de services. La valeur ajoutée est créée en décomposant les chaînes de fabrication et d'approvisionnement en processus constitutifs qui utilisent efficacement les ressources (énergie, matières premières, coûts du travail) et qui sont robustes (c'est-à-dire qui présentent de faibles taux d'erreur). L'objectif est de maintenir ces processus sur le long terme (durabilité). L'expression "industrie 4.0" désigne un concept qui englobe effectivement tous ces facteurs.

 

Transitions au cours de la vie

Le concept d'interfaces joue également un rôle dans les aspects d'auto-entretien et d'auto-organisation de la vie humaine. Alors que les différentes phases de la vie humaine sont généralement stables, c'est aux interfaces entre les phases successives que les crises de la vie peuvent survenir et que le besoin de conseil et de soutien se fait sentir.

Les jeunes qui passent d'un environnement d'apprentissage scolaire à un environnement de formation professionnelle sont un exemple d'une telle transition. Les jeunes dans cette situation ont besoin de conseils pour choisir une carrière qui leur permette non seulement de gagner leur vie à long terme, mais qui reflète aussi leurs talents et leurs intérêts. Cette transition s'accompagne souvent aussi d'un changement de groupe social et de la nécessité de se réajuster et de se recentrer.

Transfert de connaissances et de technologies

Le transfert de connaissances et de technologies est souvent décrit comme la "troisième mission" que les universités doivent remplir en plus de leurs responsabilités en matière d'enseignement et de recherche. La coopération entre l'enseignement supérieur et le secteur industriel et commercial présente en effet de nombreux avantages :

  • La transformation des résultats de la recherche en produits et services commercialisables renforce l'innovation et la productivité des entreprises.
  • Le transfert de technologies entre le monde universitaire et le secteur industriel est d'une importance capitale pour les PME, dont les ressources sont souvent limitées pour la réalisation de projets de recherche et développement.
  • Les alliances productives entre universités et entreprises peuvent contribuer à renforcer l'économie régionale en produisant des innovations commercialisables, des spin-outs et des diplômés qui travaillent pour des entreprises locales.
  • Les universités acquièrent une compréhension des problèmes d'intérêt pratique actuel pour l'industrie et les entreprises et peuvent utiliser ces informations pour développer de nouveaux domaines de connaissance et de nouveaux projets de recherche.
  • Les activités de recherche et d'enseignement restent à jour et sont donc mieux à même de fournir aux étudiant(e)s un enseignement axé sur l'application.
  • Les universités sont en mesure d'augmenter leurs budgets de recherche.

En tant que seule université de sciences appliquées en Sarre, la htw saar a l'avantage considérable de pouvoir fournir une R&D axée sur les applications et de maintenir des liens étroits avec l'économie locale. Il en résulte un niveau élevé de financement par des tiers ainsi qu'une gamme diversifiée de plus de cent projets de R&D impliquant plus de 170 membres du personnel académique. Avec ses quatre facultés (sciences de l’ingénieur, sciences économiques, sciences sociales, architecture / génie civil), la htw saar est la première interlocutrice pour les entreprises locales cherchant à mener des projets d'innovation conjoints ou souhaitant voir les résultats de la recherche transformés en applications réelles.

Transfert de connaissances et de technologies via les individus

Le transfert de connaissances et le transfert de technologies sont des activités centrales de la htw saar. Au sein de groupes interdisciplinaires composés de leurs propres équipes de recherche, d'entreprises, et organisations partenaires, les professeur(e)s de la htw saar effectuent des recherches orientées vers le marché et les applications. Un aspect particulièrement pertinent de cette collaboration est que les scientifiques nommés à des postes de professeur dans les universités de sciences appliquées ont déjà une expérience professionnelle dans des environnements d'affaires et de gestion. Ils comprennent l'approche entrepreneuriale et possèdent les compétences professionnelles requises dans les secteurs industriels et commerciaux concernés. Étant aussi à l'aise dans le secteur privé que dans un environnement universitaire, ils sont dans une excellente position pour servir de médiateur entre les deux mondes.

De plus, les placements et les stages que les étudiant(e)s de htw saar effectuent pendant leurs études contribuent directement au développement de nouveaux produits, services et processus. Une forme particulièrement novatrice de transfert de technologie à la htw saar est le programme d'éducation coopérative. Les étudiant(e)s signent un contrat avec une entreprise partenaire de la htw saar et sont contractuellement tenus de travailler pour l'entreprise entre huit et dix heures par semaine pendant le semestre et pendant plusieurs semaines consécutives pendant la période intersemestrielle. Les étudiant(e)s ont ainsi l'occasion d'acquérir une vaste expérience professionnelle et de contribuer à des projets de développement ambitieux tout en restant inscrits à l'université. Les entreprises elles-mêmes bénéficient de la contribution continue des étudiant(e)s aux projets de développement et sont très souvent en mesure de former du personnel junior hautement qualifié, qui peut ensuite être employé par l'entreprise sans avoir à faire passer la nouvelle recrue par la phase habituelle d’acclimatation.

 

Transfert de connaissances et de technologies via les réseaux 

La complexité croissante, l'augmentation des coûts et les cycles d'innovation de plus en plus courts sont des facteurs clés qui influencent le développement de nouveaux produits, services et processus. La htw saar a répondu à cette situation en regroupant des partenaires innovants très performants au sein de réseaux stratégiques. Les avantages de ces réseaux sont faciles à constater : En regroupant des entreprises, des universités, des organismes de recherche externes et des organismes publics intéressés par les mêmes domaines, les membres de ces réseaux stratégiques peuvent partager leurs compétences complémentaires tout en ayant accès à l'expertise disponible dans la région. En conséquence, la htw saar plaide fortement pour la poursuite de ces projets de recherche hautement collaboratifs car ils permettent d'exploiter le potentiel d'innovation présent dans la région tout au long de la chaîne de recherche et de développement afin de créer de la valeur dans le secteur industriel.

En outre, la htw saar travaille avec l'Université de la Sarre à la mise en place d'un programme de recherche doctorale et à la création de centres d'excellence communs, sur la base du modèle ZeMA qui a fait ses preuves. ZeMA, le centre de mécatronique et de technologie de l'automatisation, combine les forces de htw saar en matière d'ingénierie industrielle avec la recherche fondamentale menée à l'Université de la Sarre et dans des institutions de recherche externes locales dans les domaines de l'informatique, des sciences naturelles, des sciences des matériaux, de la mécatronique et de la médecine.

Grâce à son centre de conseil pour les doctorants, la htw saar propose des mesures de qualification supplémentaires et des projets transfrontaliers avec la Lorraine.

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des Saarlandes
Goebenstraße 40
66117 Saarbrücken

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Telefax: (0681) 58 67 - 122
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